Boletín
Actualidad Colegial

Dificultades para contratar higienistas dentales.

El Colegio viene detectando estas dificultades desde hace un tiempo, por lo que se han mantenido reuniones con dos centros de formación de higienistas: Instituto Easo y Cesa Centro de Estudios Sanitarios  para comprender la situación y valorar acciones.

Existe la posibilidad ya conocida de ofrecer contratos de prácticas desde las clínicas para alumnos que han finalizado recientemente la formación. Se trata de contratos de hasta 2 años de duración, con una evolución del salario en función del tiempo transcurrido, y con bonificaciones de las aportaciones a la Seguridad Social. Recomendamos a quienes estén interesados en este tipo de contratos, contacte con la asesoría laboral del Colegio (Fernando Antúnez, tel. 943440416)

También existe la opción menos conocida de la formación dual. Son varias opciones:
1.Posibilidad de que el alumno realice formación en la clínica 16 días durante el primer curso.

2. Posibilidad de que el alumno realice formación en la clínica en el segundo curso, de marzo a junio.

3. Posibilidad (se trata de una novedad) de incorporación de junio del primer curso a junio del segundo curso, una vez que haya superado el primer año de formación. Dicha formación dual implica que el alumno dedica el 75% de su jornada al trabajo en la clínica, y un 25% a la formación en la Escuela.

Características de este tipo de formación dual:

  • Se formaliza mediante un acuerdo de colaboración entre el centro formativo y la clínica.
  • Se acordará el calendario y horario más adecuado para la empresa-alumno-asistencia al centro de formación. Principal dificultad a tener en cuenta: la compatibilidad de horarios docentes vs horarios de trabajo en clínica.
  • El alumno está asegurado a través de la Escuela.
  • En el caso de las modalidades de los 16 días y de los 3 meses de marzo a junio, las horas de formación en la clínica tendrán carácter curricular y, por lo tanto, no serán remuneradas.
  • En el caso de la dual anual: se formaliza un contrato de formación y aprendizaje, lo que implica remuneración y Seguridad Social por parte de la empresa, y con beneficios muy interesantes para la clínica.
  • La formación DUAL se puede realizar en modalidad de contrato/beca dependiendo de la situación del alumno o alumna y el momento de empezar el programa. Cada modalidad tiene sus especificaciones e incentivos para la empresa en forma de subvenciones o bonificaciones.

A continuación ponemos a disposición los datos de contacto de ambos centros para ampliar información o resolver dudas:

Centro de Estudios Sanitarios: Carol Queiruga (tel. 608 24 39 48    / e-mail: cqueiruga@pro.institutocesa.eus)

Instituto politécnico Easo: Alaitz Otaegui (Tel. 657717661 / e-mail: hortzen.higienea@easo.eus)

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